En majoritet av byggföretagen anser att ett avskaffat karensavdrag skulle få negativa konsekvenser för branschen. En ny undersökning visar att många företag befarar ökad korttidsfrånvaro, svårare bemanningsplanering och större försiktighet vid nyrekryteringar.
Tre av fyra företagare inom byggsektorn bedömer att ett avskaffat karensavdrag skulle hämma produktionen på byggarbetsplatserna. Det visar en undersökning genomförd bland medlemsföretag inom Svenskt Näringslivs företagarpanel.
Enligt resultaten anser drygt 60 procent av de tillfrågade företagarna att korttidsfrånvaron skulle öka om karensavdraget tas bort. Samtidigt uppger hälften av företagen att de skulle bli mer försiktiga vid rekrytering av nya medarbetare.
Mats Åkerlind, vice vd och förhandlingschef på Byggföretagen, menar att byggbranschen är särskilt känslig för kortare frånvaroperioder eftersom projekten kräver rätt kompetens på plats vid rätt tidpunkt.
– Byggarbetsplatser är beroende av rätt kompetens vid rätt tidpunkt. Fler korta frånvarotillfällen gör det svårare att planera arbetslag och hålla tidsplaner, säger Mats Åkerlind.
Han betonar samtidigt vikten av ekonomisk trygghet vid sjukdom, men framhåller att sjukförsäkringssystemet också behöver innehålla mekanismer som motverkar missbruk.
Byggföretagen anser dessutom att förslaget kommer vid en olämplig tidpunkt. Branschen står inför en återhämtning efter en period av lågkonjunktur och behovet av arbetskraft väntas öka när byggandet tar fart igen.
– Tidpunkten för att experimentera med karensavdraget är helt fel. När konjunkturen vänder behöver vi bli fler som jobbar på byggarbetsplatserna, säger Mats Åkerlind.
Undersökningen genomfördes under våren 2026 och skickades ut till 2 300 medlemsföretag inom Svenskt Näringsliv.
